Обновление шарьинского Центра занятости населения реализовали в рамках национального проекта «Демография». Поменялся не только когда внешний вид учреждения, но и внутри помещений произошли перемены.
Однако и это ещё не всё. Перемены внешние произошли вместе с переменами в подходах к взаимодействию с юридическими и физическими лицами в ходе основной деятельности Центра. Налажена в учреждении электронная очередь.
Теперь у посетителей сведен к минимуму человеческий фактор в формировании очереди, далее если человек пропустил свою очередь, ему напомнят о его очереди подойти к специалисту. В зале учреждения работают дежурные администраторы, которые при необходимости помогают людям.
